金融公共ソリューション部 M社員 - 社員インタビュー｜コンピューターマネージメント（CMK）採用サイト

Interview

社員インタビュー

"なりたい姿"に寄り添い、
成長を支えてくれる環境

金融公共ソリューション部
M社員 / 2024年入社

東京

入社の決め手

個人の意欲を尊重し、役割を広げられる柔軟な文化に魅力を感じた。

前職では一人で現場に参画していたため、日々の成果や細かな貢献が評価に反映されにくい環境にありました。また、指示されたタスクを淡々とこなすだけではなく、もっと主体的に業務の質を高め、チームに目に見える形で貢献したいという思いが強くなり、転職活動を始めました。
自分の働きぶりをしっかり見てくれる環境でモチベーションを保ちながら、オペレーション業務の枠を超えて、将来的には企画や開発といった上流工程にも挑戦したいと考えていたところ、出会ったのがCMKでした。
面接では「将来のビジョンにも寄り添いながら、参画するプロジェクトを決めていく」というお話を伺い、ここなら理想のキャリアを築けると確信し、入社を決めました。

現在の職場について

業務の幅が広がり、エンジニアとして成長を実感。

現在は、システム移行案件への参画を経て、システムの運用保守業務を中心に、一部開発工程にも携わっています。
保守にとどまらず、製造からテストまで一貫して経験できる機会もあり、エンジニアとしての幅を広げることができていると感じています。
具体的には、突発的な障害対応やお客様からの作業依頼、そしてシステムの維持開発まで、領域を横断して担当しています。
現場では、障害対応のようにスピードと正確な判断が求められる業務から、腰を据えて課題に向き合う維持・保守開発まで、状況に応じて柔軟に対応できる点にやりがいを感じています。
入社後の業務を通じて、自分で考えて行動する力が身につき、成長できているという実感があります。
今後は、エンジニアとしての基盤をさらに強化し、将来的には上流工程やマネジメントにも挑戦したいと考えています。

職場の雰囲気

困ったときに頼れる、心強い仲間がいる環境。

個々が自立しながらも、いざという時にはしっかりと支え合える結束力のある現場だと感じています。タイトなスケジュールになった際も、一人で抱え込むことはなく、バックアップし合える体制が整っています。障害対応のようなプレッシャーのかかる場面でも、現場に萎縮する空気はなく、毎日の朝会で状況を共有できるため、相談しやすい雰囲気の中で安心して業務に取り組めています。
また、プロジェクトとは別に社内のチームがあり、将来的にマネジメントに挑戦したいという話をした際には、先輩方が実体験を交えながら親身にアドバイスをいただきました。私が挑戦したいことや今後のキャリアについて自分事のように真剣に考えてくれ、背中を押してくれる温かい先輩が多いです。

CMKの魅力

挑戦を後押ししてくれる環境と、
社員一人ひとりのキャリアに向き合い、成長を支える風土。

社員一人ひとりの意向を尊重し、キャリアに親身に向き合ってくれる姿勢があると感じています。本人の「これからどうなりたいか」という想いを汲み取り、挑戦の機会を最大限に考えてくれるところが、CMKの大きな魅力だと思います。
また、私の所属する部門では勉強会が開催されており、技術系からヒューマンスキルまで幅広い内容を学ぶことができます。業務にすぐ活かせる内容も多く、とても助かっています。さらに、Udemyを活用して自分のペースで学習できるなど、スキルアップを支援する制度が充実している点も魅力のひとつです。

転職活動中の応募者へメッセージ

「今の環境を変えたい」「もっと広い視野で仕事に向き合いたい」という意欲があれば、全力でバックアップしてくれる会社だと思っています。「こうなりたい」という想いを大切にしてくれる会社ですので、ぜひ安心して一歩踏み出してみてください。

上司からの一言

From boss

初年度は新たなチャレンジということもあり、苦労する場面も多かったと思いますが、その中でもチームの一員として成果を出すため、周りに追いつこうと努力していた姿がとても印象に残っています。
入社後の業務や日々の努力も実り、今では重要な役割を一人で任せられるまでに成長しました。
また、現場だけでなく、部内の補佐や改善を担うプロジェクトチームでは、若手ならではの貴重な意見を発信し、持ち前の明るさで会の活性化にも一役買ってくれており、大変助かっています。
今後は、これまでに得た知識や経験を後任へ引き継ぎつつ、さらなる成長を期待しています。

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